【搬石頭砸自己腳】工作時間「玩失蹤」，驚動老闆後還要拉人落水？

　　「我聽同事說你找我。」「蝴蝶」打電話來問我。

　　  「是的！」我很平靜的說：「但現在已經沒事啦！」

 　　「OK！」他便掛線了。

　　這一天清早，又發生突發事件，又要找他處理，發電郵、打電話、問同事，都找不著他，唯有叫他的下屬代為解決。

　　我不知道他去了哪裏，亦不曉得他在做甚麼，就是找不到他，他也不回電郵、不覆電話，和上一次一樣。

　　到了黃昏將近下班之際，他才來電問起此事。他就是這樣，問了也不關心發生了甚麼事，真的不聞不問。

　　怎知過了兩天，他又一樣的給我發了個電郵，問起這件事，他的動機當然不是出於責任，更不會是關心，還是為了不想在他不在時發生了一些他不知道的事。

　　我仍是那句「沒甚麼重要的事，或許你問你的同事吧！」

　　怎知他把我的回郵轉送我的老闆，說我不願意和他溝通，這對他的工作造成很大的不便。他還質疑我處理這件事的動機，是自尊自大擺架子，還是別有動機壞心腸。

　　收到他副本給我的郵件，我不可能不回覆。於是我便一五一十的把整件事的來龍去脈交代，亦迫不得已的把一些原本不想曝光的事都說了出來。

　　就是我們過去一直在做了一些應該是「蝴蝶」和他的同事做的事，但「蝴蝶」不但不跟進，而且還視作理所當然。

　　就是有事找他不到，既不留下行蹤又不回覆電話電郵。

　　他想整我變為他整了自己，老闆問他那一天他正在做甚麼事，為何不覆我們；又問他為何不問他的同事了解情況卻來找我們，浪費我們的時間……

　　他簡短的覆了老闆，語氣仍然不忿，還有點怪責是我的問題。

　　上一次，他把責任推到我身上，這一次他是搬起石頭砸自己的腳了。