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14/02/2013

蛇年勿「蛇王」了!

  • 周綺萍

    周綺萍

    擁有超過15年的專業獵頭、招聘及人力資源顧問經驗。周綺萍在美國獲取工商管理碩士,同時亦擁有多個專業學會的資歷,是香港著名的資深人力資源及管理顧問。她致力參與事業規劃服務及提供不同類型的講座,如策略性人力資源管理講座、勞工法例、國內招聘等。而她亦廣被中港各大傳媒及機構爭相採訪,提供市場趨勢及人力資源管理等專業意見。

    職場物語

  蛇年到了,在新一年開工的日子又兼是情人節,我祝大家打工的開工大吉! 步步高升! 有情人甜甜蜜蜜! 未有愛侶的就行個桃花運!

 

  龍乃皇者象徵,很多父母都很想在龍年生個龍仔或龍女,認為是威是勢,不同凡響。而龍年過去,其實蛇年也一點不差,機靈敏捷,反應快速。我就認識不少蛇年生的人都很有成就。

 

  當然,即使在今日已很西化的香港,很多人還是十分相信風水命理的。我們作獵頭招聘的,就仍會收到一些老闆的要求,說要候選人是某些生肖的,以配合他自己的屬相,利他的工作和業務。因此,生肖在求職上也不是不相關的。但每人的相配屬相不同,也就無謂去猜度了!

 

  出生時日,正常來說應是天定的,那許我們自己掌握。反而自己的工作,自己的事業,倒是可以去努力,去把握的,所以在一年之始,就要戒掉「蛇王」偷懶的陋習了,否則那來步步高升?!

 

  要說「蛇王」,當然是每個老闆都介意的。

 

  以前電腦電訊科技不似今日發達,員工偷懶最多的,要數出外工作的如推銷員,送信員,調查員等。他們都會趁在外乘機喝個茶,貪個懶。若在公司內偷懶,一般都有上司監察,最多也不外是講私人電話(還是用公司固網的),去個洗手間或後樓梯食枝煙(現今香港已禁煙,要食煙也就要到大廈外去圍爐了),最多也是十五到二十分鐘的事,控制得好也未致太嚴重。

 

  但今時今日,上網和手機非常普遍,要監察員工偷懶也不是那麼容易的。問題是你又不可以一刀切不容許他們上網,事關搜尋資料已是很多工作的一部分。因此,我常常聽到一些管理人為了員工上網玩遊戲,看電影,購物,甚至做功課而煩惱,因為他們都很像在電腦前面正埋首努力工作,很難辨別出原來整天都在「蛇王」呢!

 

 

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  • 陳十十發表於 2013-2-17 05:22 PM
  • #5
  • 其實蛇王。行行都出現這問題。我覺得唔好太過份都可接受。例如休息十分鐘。只不過今年蛇年拿這話題做文章
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  • flyfish264發表於 2013-2-14 11:28 PM
  • #4
  • 蛇年不蛇王待何時,12生肖最理想、最貼切就是蛇年,擺明蛇年就蛇王最佳藉口,任何一個老闆同員工說,今年是蛇年,給你們蛇足一年長,老闆如此說,員工當然受落啦!
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  • 黑心大帝發表於 2013-2-14 10:24 PM
  • #3
  • 不斷工作未必是有效率的,反而任由員工處理事務,但要他在限期前把工作完成才是最有效的方法,員工既可以做其自己的事務,也為工作上加把勁兒,兩個都是雙贏,何必要斤斤計較員工要八小時工作都是為公司做足,這麼沒有人情味工作,怎叫員工出心出力呢?!
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  • 李仔發表於 2013-2-14 08:52 PM
  • #2
  • 其實比起蛇王,扮做野ge害處仲有..而且,往往扮做野之所以會出現,就是因為所謂蛇王ge偏見..中國人有樣好傻仔ge諗法,就係老闆唔好俾D同事停手,就係賺緊錢..其實當個遊戲規則定左之後,人(正常人)就會慢慢摸索,然後係既定ge框架中囉最多ge回報..換言之,當規則係睇落係做野,咁人自然會扮忙,扮做野..
    不過,其實最壞唔在於此,因為一間公司,如果發展得到扮做,咁即係話,已經去到損害士氣果一步..所謂你做初一我做十五..而且,最叻扮做ge人,一定係最明白自己生產力應該去到咩ge人..換言之,係表面上,你永遠係搵唔到,佢未盡力,只會好似佢永遠好忙..
    不過,如果追本索源..點解你上司會迫人唔好蛇王,你就會明白 ,一個對自己工作有通盤認識ge人,係唔洗迫人工作ge..因為佢會知,put 幾多effort 落去,task 就會做完..換言之,你之所以迫人分分鐘在工作,主要因為你跟本唔知自己去到咩位要停..結果,就係咁..通常,中低層管理人員都會有呢個問題...
    不過,呢樣其實長遠對公司發展並無好處 , 主要係,你種落ge因,將來會係你公司受..或者接你手ge人受..最慘係,你做ge野冇額外生產力,但士氣一路俾你消磨..
    跟據我ge經驗,一間公司之所以留唔住人才,多數唔係果間公司ge offer 差,而係管理人員ge質素..
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